Expert for Manufacturing and Supply of Reference Standards, Quality Control / 標準品の製造と供給の担当者

① Senior Validation Engineer SME (Sterilization Validation/滅菌バリデーション) 【職務内容】 成田工場の新設及び改良工事、また改善活動における滅菌バリデーション業務を実行します。（それらの機器に付随するコンピュータ化システムバリデーション業務の実行も含みます。） 滅菌工程を評価し、バリデートする責任を負います。 主な業務には、計画書作成、バリデーション作業の調整、バリデーションの実施、最終報告書の作成、またバリデーションマスタープラン及び最終バリデーションパッケージの作成が含まれ、導入時と再バリデーションの両方の責任を有します。 滅菌機器及びこれに付随するコンピュータ化システムの適格性を評価し、バリデートする責任を負い、導入、変更時及び再バリデーションの両方の責任を有します。 滅菌工程の課題の調査を行い、工程の改善を実施します。 規制当局へ提出、またはそれをサポートするバリデーション文書を作成、保管し、内部および外部の規制/コンプライアンス査察の際、必要に応じて利用できるようにします。 製造部門、エンジニアリング部門内、薬事部門、品質管理部門、また品質保証部門と日々連携して業務を行います。 ② Validation Engineer Ⅱ (Cleaning Validation/洗浄バリデーション) 【職務内容】 成田工場の新設及び改良工事、また改善活動における洗浄バリデーション業務を実行します。（それらの機器に付随するコンピュータ化システムバリデーション業務の実行も含みます。） 洗浄工程を評価し、バリデートする責任を負います。 主な業務には、計画書作成、バリデーション作業の調整、バリデーションの実施、最終報告書の作成、またバリデーションマスタープラン及び最終バリデーションパッケージの作成が含まれ、導入時と再バリデーションの両方の責任を有します。 洗浄機器及びこれに付随するコンピュータ化システムの適格性を評価し、バリデートする責任を負い、導入、変更時及び再バリデーションの両方の責任を有します。 洗浄工程の課題の調査を行い、工程の改善を実施します。 規制当局へ提出、またはそれをサポートするバリデーション文書を作成、保管し、内部および外部の規制/コンプライアンス査察の際、必要に応じて利用できるようにします。 製造部門、エンジニアリング部門内、薬事部門、品質管理部門、また品質保証部門と日々連携して業務を行います。 ③ Validation Engineer Ⅱ (Facility, Equipment and Utility Qualification/Validation) 【職務内容】 成田工場の新設及び改良工事、また改善活動における、製造設備・機器及び生産支援設備（ユーティリティ）の適格性評価業務（クオリフィケーション）を実行します。（それらの設備、機器に付随するコンピュータ化システムバリデーション業務も含みます。） 生産設備、機器及び生産支援設備（ユーティリティ）、また施設を評価し、適格性を評価する責任を負います。 主な業務には、計画書作成、適格性評価活動、検証作業の調整、適格性評価の実施、最終報告書の作成、またクオリフィケーションマスタープラン及び最終クオリフィケーションパッケージの作成の作成が含まれます。 製造設備、機器及び施設（生産支援設備を含む）導入、変更時のクオリフィケーションと再クオリフィケーションの両方の責任を有します。 設備、機器に付随したコンピュータ化システムバリデーション業務を実行します。これらのコンピュータ化システムの適格性を評価し、バリデートする責任を負います。 製造上、また設備、機器の稼働性の課題の調査を行い、工程の改善を実施します。 規制当局へ提出、またはそれをサポートする適格性評価文書を作成、保管し、内部および外部の規制/コンプライアンス査察の際、必要に応じて利用できるようにします。 製造部門、エンジニアリング部門内、薬事部門、品質管理部門、また品質保証部門と日々連携して業務を行います。

●日本における臨床試験に関する安全性業務 ・臨床試験における安全対策立案と関連文書の作成・レビュー ・グローバル開発チームのPV担当との折衝・情報共有 ・治験薬に関する安全性評価（個別症例評価ではない） ・治験薬の安全性に関わる文書の作成（治験年次報告書等） ・承認申請における安全対策立案（添付文書「使用上の注意」、RMP等）、審査対応 ●日本における承認後の安全対策に関する業務 ・市販直後調査 ・安全性情報のシグナル／リスク評価・安全対策立案（添付文書「使用上の注意」、RMP等） ・安全性定期報告等の定期報告書の作成 ・再審査申請における安全性評価 ●グローバル安全性評価チームにおける安全性評価、安全対策立案等

募集部門の紹介 医薬品製造工場の設備(建築、機器、空調、配管、電気、計装）に関するオーナーズ・エンジニアリング業務（自社の立場に立ったエンジニアリング業務）を実施している部門です。 職務内容 予備部品管理者/管理者の指示の下、予備部品及び保全資材の受領、保管、移動を含む、効率的かつ効果的な日常の物品管理活動 予備品倉庫/保管室の物理的セキュリティの日常的なモニタリング及びすべてのセキュリティ関連の問題の管理者への報告 Efficient and effective daily warehouse activities, including the receipt, storage, staging and movement of spare parts and maintenance materials under direction of Spare Parts Supervisor / Manager Day-to-day monitoring of physical security in the spare parts warehouse/storeroom and the reporting of all security-related issues to management

esponsible for the following matters in Osaka Plant In collaboration with the plant management, lead the development and implementation of management systems and site procedures concerning environmental, health, safety using the ISO14001(Environment) and ISO45001(OHS) Lead EHS related compliance including waste water management Strive for sustainable global envirionment with zero-emission and carbon neutral Lead projects of Safe Initiative program, BCP, and security to formulate annual plan by closely monitoring the transition Ensure the requirements of corporate EHS and other related departments are in place Supervise / host EHS-related committees or meetings Lead EHS programs in association with Osaka plant restructuring with duties of government and neighboring affairs Elevate the capabilities of Osaka Plant organization for now and the future through the cross-functional collaboration Evaluate change proposals from the EHS aspects (for example, Safety, legal response and so on) on the change management process, as a EHS SME Ensure ethics and compliance DIMENSIONS AND ASPECTS Technical/Functional (Line) Expertise: Have theory-based systematic and practical knowledge on Environment Occupational Health and Safety for fulfillment of duties Comprehensive understanding of regionally emerging EHS legislation and experience of proactively responding to legislation changes Proven experience in auditing against EHS management systems Capability to train people in EHS&S methodologies Strong analytical skills and ability to convert informational data into action plans Strong customer service and responsiveness to others Sense of urgency and ability to achieve results Leadership: Make quick and practical decisions in case of emergency Provide leadership and direction to achieve the safety workplace vision through management commitment and employee ownership Take initiatives in EHS-related projects in Osaka Strong results orientation, leadership capabilities and overall structured way of working Decision-making and Autonomy: Set goals and processes in line with corporate EHS starategies and policies Facilitate senior level decision making in relation to people management practices Interaction: Create, develop and maintain relationships within GMSGQ Japan and with other divisions, affiliated companies, external experts and government office for prompt execution of EHS measures at Osaka Plant Strong interpersonal skills to get along with all levels of the organization Lead improvement of local, regional, and national EHS issues around the site Innovation: Develop and implement solutions by observing and referring to similar EHS issues within and outside the company Lead and engage team members for the AGILE program to drive continuous improvements and innovation Complexity: Ability to translate complex information into simple actions Extensive and pragmatic view beyond the site Coordinate EHS strategic matters with each department and affiliated companies in Osaka Plant