募集要項
| 業務内容 |
■ミッション エムスリーが新たに開始するシードステージ（起業前後）のベンチャー企業に投資を行う社内ファンドのファンドマネージャー業務 ■所属 事業開発グループ ■雇用形態 正社員または、契約社員（実績により、契約終了、契約継続または社員登用を検討します） ■担当業務 シードファンド全体の企画・管理 ・投資テーマ（戦略やフォーカス含む）、ソーシング（アクセラレーションプログラムの実施、m3.comの活用、学生インターンプログラムの活用、外部企業との連携含む）やハンズオン等に関する戦略・方針決定 ・シードファンドの投資状況の管理 シード投資案件のソーシング ・起業候補者やターゲット案件の探索・リストアップ、アプローチ等 シード投資の実行 ・デューデリジェンス、契約交渉、クロージング等の実行をリード 投資実行後のハンズオンサポート ・起業前後のタイミングにおける事業の立ち上げを、リード投資家として、積極的にサポート ・その他バリューアップに必要なアクション（経営アドバイス、ファイナンス支援、事業開発支援等） ＜入社時＞上記に記載の業務 ＜変更の範囲＞会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（期間の定め無し）もしくは契約社員 |
| 応募資格 |
■採用像・募集要件 ・ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可 ■人材イメージ ・VC/CVCでの業務経験（ソーシング、DD、投資実行、ハンズオン支援、モニタリング等） ・コンサルティングファームでの業務経験 ・ベンチャー企業におけるCXOや経営企画等の業務経験 ■求められる資質 ・主体性をもって積極的に業務に取り組む姿勢（セルフスタータ） ・社内外の人間（経営幹部含む）と円滑に業務を進められるコミュニケーション力 ・自ら情報を収集し、分析し、論理に基づいて方針を策定する能力 ・戦略の策定だけでなく、実行へのこだわりを持っていること ・結果を出すことにこだわりを持っていること、実行力があること ・明確に課題が定義されていない状況でも、問題解決に導く資質 ・量・スピード・質を担保した業務スケジュールの管理ができること ・既成概念にとらわれず、新しい考え方に対応する柔軟な思考 ■備考 ・所属は、事業開発グループCVCチームとなります。 ・今回の募集はシードステージのベンチャー企業に対する投資拡大に伴う募集です。 |
| 英語力 | 問わない |
| 年収 | 800万 〜 1500万円 |
| 給与詳細 |
800万～1500万 昇給年1回、賞与年2回 在宅勤務 会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり） 試用期間 6ヶ月 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 備考 |